PPT模板从安全生产专项政治三年行动的起因、行动计划的内容解读以及2022年行动结束后如何继续巩固和提升做了讲解。首先介绍了安全生产专项整治三年行动聚焦的主要产业、四个极端和三方面的措施。第二部分解读了围绕这一计划实施的两个专题实施方案。第三部分介绍了2022年巩固提升阶段的主要任务是立足两个根本,巩固已有成效、破解重点难题。
PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分三个部分来向我们展开介绍有关光盘行动持续推动主题课件的相关内容,共计23张幻灯片。此演示文稿第一部分主要向我们详细的介绍了有关餐饮浪费触目惊心的相关内容。第二部分主要向我们详细的阐述了有关对餐饮浪费说不的相关内容。第三部分主要向我们详细的讲解了有关节约粮食行动方案的相关内容,包括强化农业生产环节、节约减损等等内容。
这份PPT由三个部分组成。第一部分内容是内容概述,此模板首先介绍了《方案》所提出的八个方面20条具体措施,其次是对八大行动的内容进行展示。第二部分内容是全文学习,这一部分主要包括开展生产经营单位主要负责人安全教育培训行动、重大事故隐患动态清零行动、安全科技支撑和工程治理行动。第三部分内容是相关要求,这一部分一方面展示了《方案》所强调的内容,另一方面是对《方案》的具体操作进行详细说明。
该演示文稿以幻灯片的形式介绍《安全生产治本攻坚三年行动方案》的内容,方便讲解人在使用PowerPoint时更好的介绍主要的工作任务。PPT模板的第一部分介绍了指导思想、主要目标等内容。第二部分主要介绍了任务的分工情况。第三部分介绍了开展生产经营单位主要负责人安全教育培训行动、开展重大事故隐患判定标准体系提升行动、开展重大事故隐患动态清零行动等方面的内容。第四部分介绍了加强组织领导、加强安全投入、完善法规制度等方面的内容。
本套PPT模板在内容上分为增产不忘节约浪费不能浪费、拒绝舌尖上的浪费光盘一族你我同行、拒绝“剩”宴提倡“光盘”、加入光盘行动节约从你我做起共计四个部分;第一部分介绍了光盘行动是弘扬中华民族勤俭节约优良传统的行为;第二部分倡议我们以身作则,不浪费食物,做“光盘行动”的推动者,宣传节约意识;第三部分介绍了光盘行动的发起和宗旨;第四部分强调了要杜绝浪费,珍惜一粥一饭;
PPT模板从车辆管理知识、交通安全知识两个部分来展开介绍关于车辆管理培训的相关内容。PPT模板的第一部分阐述了车辆管理的具体范围,介绍了有关车辆证照管理的相关内容,并指明了使用车辆的具体情况以及不同情况下使用车辆的审批流程和相关文件,同时介绍了车辆的维修和保养的费用处理方式以及车辆油气管理的相关要求。第二部分阐述了相关交通安全知识,其中包括开车前准备、正确的驾驶方法等内容。
PPT模板从四个部分介绍了四象限时间管理法的知识,第一部分进行了时间管理的测试,通过日常生活中的小问题测试了学习者是否具备时间管理的观念,是否应该进行时间管理培训。第二部分介绍了在日常工作生活中常用的时间管理的方法。并以案例的形式做了讲解。第三部分介绍了四象限法则,对时间四象限法则的概念进行了普及。第四部分介绍了时间的职场美学。
本套PPT模板在内容上首先介绍了职业健康宣传理念与特征,包括工作健康和谐、安全健康舒适的工作环境等;接着介绍了职业健康工作处罚数据,专业的法律法规规定等;然后介绍了国家职业病防治规划目标和作业场所职业健康监督管理暂行规定,劳动者如何维护自身合法权益等;再然后介绍了职业卫生监督部门职责分工的通知,以及调整后卫生部的职责;最后介绍了用人单位职业病防治指南和职业健康监护技术规范等内容;
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了班组长执行力管理培训的内容,方便相关人员在使用PowerPoint时更好的了解提高班组长的执行力的方法。PPT模板的第一部分介绍了班组长的困境、班组长的职业能力、班组长的积极心态等内容。第二部分介绍了鲶鱼效应的案例。第三部分分析了执行力不强的原因,如管理者没有常抓不懈、与员工沟通不足、制度本身不合理等。第四部分介绍了提高班组长的执行力的方法,如制定明确的工作制度、实事求是的对工作进度进行总结上报等。
这个PPT主要分为六个部分。PPT的第一个部分向我们介绍的是医学管道的发展史。PPT的第二个部分向我们介绍的是医学管道的作用等等内容。PPT的第三个部分向我们介绍的是医学管道的应用原则等等内容。PPT的第四个部分向我们介绍的是医学管道的分类等等内容。PPT的第五个部分向我们介绍的是常用管道的护理。PPT的第六个部分向我们介绍的是内容小结。
这份演示文稿主要从三个部分对人力资源管理劳动关系进行具体展开。第一部分是劳动关系,主要介绍了劳动关系的定义,劳动关系的性质以及我国当前劳动关系现状等。第二部分是劳动合同,主要介绍了劳动合同管理、劳动合同的订立、订立劳动合同时应注意的细节和法律问题和劳动合同的期限等。第三部分是新劳动合同法,介绍了新劳动合同的几个重要掌握要点。
该演示文稿以幻灯片的形式介绍了劳动合同管理绩效与风险防范的内容,方便分享人在使用PowerPoint时更好的介绍劳动合同管理的要点。PPT模板的第一部分介绍了签订劳动合同之时,确定员工身份、确定劳动关系的要素、约定明确的劳动报酬、不签订劳动合同的后果等内容。第二部分介绍了劳动合同形式、劳动合同的必备条款、录用条件与试用期、试用期约定注意事项、劳动合同签立中企业存在的法律风险等内容。第三部分主要介绍了劳动合同的续订、劳动合同的解除、协商一致解除劳动合同等方面的内容。
PPT模版是关于护理输液pdca应用的知识介绍,共25张幻灯片,从5个方面来进行了解说。第一方面,是关于pdca应用的知识的一个介绍。第二方面,讲述对输液现有状态的一个分析,了解其缺陷。第三方面,讲解对静脉输液安全质量所要采取的一些措施与防护。第四方面,讲解如何在环节中去控制质量,有哪些控制措施。第五方面,讲解如何进行质量控制检查,通过检查结果进行调整。
这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是情绪定义,此模板首先介绍了情绪的概念,其次是对情绪的分类进行展示,包括快乐、恐惧、愤怒和悲哀等,最后是正性情绪和负性情绪。第二部分内容是情绪作用,这一部分主要包括表达个人感受、展示了人体内部生理反应的过程、传递信号。第三部分内容是主题分析,这一部分一方面展示了心理学派对情绪的研究,另一方面是对情绪辅导的作用进行介绍。第四部分内容是目标内容。
该课件以幻灯片的形式介绍了压力管理的内容,方便我们在使用PowerPoint时更好的了解释放压力的方法。PPT课件的第一部分介绍了压力的普遍性以及压力对个人生活和工作的影响。第二部分介绍压力的定义、压力的心理与生理影响、长期压力对健康的潜在威胁等内容。第三部分介绍了常见压力源的识别、压力源的分类与特点等内容。第四部分介绍了压力应对理论、交易理论、应对过程理论、压力管理的心理学原理等内容。第五部分介绍了时间管理技巧、制定计划与优先级排序、避免拖延与提高工作效率等内容。第六部分介绍了放松技巧等内容。第七部分介绍了心理韧性的培养。第八部分介绍了专业心理咨询的重要性。
这是一套白色纹理背景的班组沟通与管理培训PPT课件,模板共32页。PPT采用简洁大气的白色纹理背景图,加上各种现代商务办公照片。幻灯片摈弃传统的设计排版模式,采用线条分割、分屏的设计方式将图文搭配一体,主题明确,层次分明,能让观者接收到更多重要的信息。非常适合作为企业班组沟通与管理培训的PPT模板。
在线
客服